Le Premier ministre Abdoulkader Kamil Mohamed a présidé, lundi, une importante réunion consacrée au quatrième axe des réformes de l’administration publique. Axée sur le renforcement de la gouvernance, de la performance et de la redevabilité, cette nouvelle étape vise à accélérer la modernisation de l’État et à améliorer durablement la qualité des services rendus aux citoyens.
Le gouvernement poursuit la mise en œuvre de son vaste chantier de modernisation de l’administration publique. Réunis autour du Premier ministre, Abdoulkader Kamil Mohamed, les membres du gouvernement, les secrétaires généraux des ministères, les directeurs généraux ainsi que plusieurs hauts responsables de l’administration ont examiné, lundi, le quatrième axe des réformes administratives, consacré au renforcement de la gouvernance, de la performance et de la redevabilité de l’action publique.
Cette rencontre s’inscrit dans la dynamique de transformation impulsée par le président de la République, Ismaïl Omar Guelleh, dont l’ambition est de bâtir une administration plus efficace, plus transparente et davantage orientée vers les attentes des citoyens.
Élaboré par le Secrétariat exécutif chargé des réformes de l’administration (SECRA), sous la supervision des ministères de la Justice, du Travail et des Affaires étrangères, ce nouvel axe stratégique constitue l’une des pierres angulaires de la réforme institutionnelle engagée par les autorités.
Il vise à renforcer les capacités des institutions publiques, à promouvoir une meilleure gouvernance et à instaurer une véritable culture de responsabilité dans la gestion des affaires publiques.
Une administration tournée vers les résultats
Au cours des travaux, le ministre du Travail chargé de la Formalisation et de la Protection sociale, Yonis Ali Guedi, a présenté les principales mesures portées par son département dans le cadre de cette réforme.
Parmi les priorités figurent la révision des textes régissant la fonction publique, la modernisation de la gestion des ressources humaines, le renforcement des compétences des agents de l’État, la poursuite de la numérisation des procédures administratives ainsi que la mise en place de mécanismes d’évaluation des performances.
Ces réformes traduisent la volonté des pouvoirs publics d’installer une culture de résultats au sein de l’administration, en privilégiant l’efficacité, la qualité du service public et l’amélioration continue des prestations offertes aux usagers.
Selon le ministre, cette transformation permettra non seulement d’accroître l’efficacité des administrations, mais également de renforcer la confiance entre les citoyens et les institutions publiques, tout en accompagnant les ambitions économiques et sociales du pays. Il a toutefois rappelé que le succès de cette réforme dépendra de l’engagement de l’ensemble des administrations, de la coordination entre les différents départements ministériels et de l’appropriation des nouveaux outils de gestion par les agents publics.
En clôturant la réunion, le Premier ministre Abdoulkader Kamil Mohamed a salué le travail technique réalisé par le SECRA ainsi que par les ministères pilotes ayant contribué à l’élaboration de cette feuille de route.
Il a exhorté l’ensemble des départements ministériels à accélérer la mise en œuvre des réformes, en plaçant la performance, la transparence, l’éthique, la reddition des comptes et la qualité du service aux citoyens au cœur de l’action gouvernementale.
À l’issue des échanges, les participants ont réaffirmé leur engagement à mettre en œuvre ce quatrième axe stratégique, considéré comme un levier essentiel de la modernisation de l’administration djiboutienne et de la construction d’un État plus performant, plus responsable et plus proche des citoyens.