Voici des nombreuses années que notre pays a entrepris des actions de réforme administrative pour accroître la performance de l’administration afin de relever les défis sociaux-économiques contemporainsafin de mieux répondre aux attentes des djiboutiens. C’est dans le cadre de cette réforme qui vise aussi bien l’administration centrale que territoriale que s’inscrit précisémentla tournée des formations dispensées dans les régions en bonne intelligence avec SECRA et l’INAP.Cela a portée sur le renforcement des capacités des agents publics, l’amélioration de la qualité des prestations des services publics, la décentralisation et la déconcentration.D’une manière générale, les agents publics, dans l’exécution d’une mission d’intérêt général sont tenus au respect des valeurs éthiques et des principes fondamentaux comme la probité, l’impartialité et l’efficacité.De plus, dans le contexte de la décentralisation et de la déconcentration en cours, les soucis est d’assurer des prestations de service de qualité, avec une plus grande proximité vis-à-vis des citoyens.Par ailleurs, il est important que les administrés soient suffisamment au faite des attributions et du fonctionnement des conseils régionaux ou communaux tout comme rôle du préfet. Bien entendu, cela va sans dire, Ils doivent également connaître leurs droits et obligations pour participer efficacement à la prise des décisions et contribuer ainsi efficacement au développement local. Comme on dit plus on sait, mieux c’est fait. Enfin il faut dire que la réforme de l’administration va de pair avec la décentralisation et par la même le développement local.